青岛很行创意文化传媒有限公司
青岛很行创意文化传媒有限公司
公司介绍
青岛很行文化传媒有限公司成立于2021年,是一家新型创业公司,也是集文化内容定制、传媒平台运营、娱乐行销传播为一体的整合型娱乐传媒机构。公司始终坚持专业娱乐行销方式,为受众打造文化享受,为客户创造商业效益,为文化建设特色价值。
招聘详情

一、公司简介

青岛很行创意文化传媒有限公司成立于2021年,是一家新型创业公司,也是集文化内容定制、传媒平台运营、娱乐行销传播为一体的整合型娱乐传媒机构。公司始终坚持专业娱乐行销方式,为受众打造文化享受,为客户创造商业效益,为文化建设特色价值。

二、招聘岗位/要求

新媒体运营   

 

岗位描述:

1.负责公司相关的营销活动策划,包括运营中的数据分析和优化,持续优化运营策略,提升平台的整体效率和持续发展能力

2.熟悉各类线上平台规则:抖音、小红书、知乎、B站等,对线上裂变引流有自己的思路方法,合理分配资源,提升投入产出比

3.负责搜集市场和行业信息,关注并分析竞争对手,制定相应的营销策略

4.理解客户的需求制定投放策略与方案,对运营的内容负责,对转化结果负责,确保既定目标达成

5.精于企业IP、个人IP打造

 

任职资格:

1.有用户思维,有成功的线上运营案例优先

2.有丰富的私域流量资源者优先

3.有一定的文字功底及图片处理能力

4.工作条理清晰,会制定自己的工作计划并有效分解,合理安排,具有结果导向的工作态度

5.具备较强的数据分析能力、沟通协调能力、独立运营能力及学习能力

 

影视剪辑

 

岗位描述:

1.负责电影特效,视频合成剪辑;

2.对硬软件设备做基本维护;

3.能够在规定的时间内独立完成领导交代的任务。

 

任职要求:

1.熟练使用AE,MAYA,等软件;

2.有一定的影视理论知识,镜头感好,有独特的艺术视觉;

3.影视制作相关专业优先考虑;

4.有无经验均可,接受无经验但感兴趣有想法者和应届毕业生。

 

视觉传达设计

 

岗位描述:

1.负责宣传单页、海报、杂志等与平面相关的设计工作内容;

2.负责公司品牌传播与市场营销相关线下和线上的视觉传达设计工作;

3.负责品牌Ⅵ优化、宣传画册、产品画册等的宣传物料设计;

4.参与项目讨论,制定草图与创意概念进行具体设计构想和表现;

5.完成上级领导交办的其他临时性工作。

 

任职要求:

1.有美术功底工作经验优先;

2.艺术设计、广告设计、视觉传达、美术设计等设计院校毕业优先;

3.AI、PS等平面专业设计软件优先。

 

 

主播

 

岗位职责:

1、通过直播向客户介绍产品信息,回答顾客相关的询问并提供相应的建议,引导有购物需求的观众完成购买流程。

2、根据节目气氛与观众互动,拥有较好的逻辑思维和反应能力,应对直播间的观众提问,引导观众关注直播间,达成粉丝关系。

3、直播期间,即兴发挥,调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度,确保直播间热度

4、按照公司运营需要,出镜录制相关视频,并分享视频

5、参与各种线上线下节目活动,包括广告、短视频、 微电影等拍摄

6、完成公司统一安排的其他工作内容

 

任职要求:

1、喜欢从事过直播相关的行业

2、吃苦耐劳,男女不限

3、热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动交流,善于调动气氛

4、互动能力强,表现欲强,能够积极的与观众、粉丝互动,普通话要好

5、语音组织表达能力强,宣传的知识要了解一点,要能够大胆的说出口

 

运营专员

 

岗位职责:

1、线上运营类如微信群等维护,牵线搭桥

2、线下资料认证审核

4、根据会员提出的需求,寻求合适的会员匹配

5、开发与维护客户资源,与团队密切配合,达成指标

6、线下活动筹备与开展等


任职要求:

1、性格开朗,善于沟通

2、具有较强的责任心,协调能力,抗压、结果意识强

3、熟练使用办公软件及主流app

 

抖音运营

 

岗位要求:

1、了解移动互联网短视频的内容运营方式

2、对接达人资源

3、对内容的敏感度高,有创意和极强的执行力

4、能够悉心挖掘用户需求,策划出有影响力的内容专题

5、有产品营销意识,目标导向,数据驱动

 

任职要求:

1、大专及以上学历,工作经验不限,可接受实习生

2、熟悉抖音,快手的玩法和技巧

3、对高质量内容及效果负责,定期做相应音视频平台的数据分析和总结报告

4、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神,能迅速融入公司氛围

 

插画设计

 

工作职责:

1.、推广、新品研发等需求进行插画绘画的创意与策划等;

2.负责自媒体(小红书、微信、抖音、快手、微博等)内容的创意、插画绘制、策划、协助运营等。

 

任职要求:

1.热爱绘画、美术功底扎实,有相关实习或者竞赛经验优先;

2.理解力强,能充分理解创意意图,画技完善,画风兼容多样,能匹配不同需求。

 

 

游戏美工/动漫设计

 

岗位职责:

1、根据原画的设定或者参考图完成角色制作;

2、对角色布线有一定的了解;

3、负责三维动画的建模,场景布置,灯光渲染等工作

 

任职要求:

1、了解3DMax、MAYA等软件;

2、有一定三维动画制作的能力跟相关经验;

3、美术或美术相关专业毕业;

4、具备良好的工作效率,有较强的团队合作精神,接受应届毕业生。

5、热爱游戏美术,有良好的团队合作精神,具有高度的责任心,敢于挑战和开拓创新的精神;

6、会动画者优先考虑。

 

文案策划

 

岗位职责:

1、负责公司产品的相关文案撰写(短视频、产品宣传册、宣传PPT、每日海报文案、朋友圈宣传、产品包装文案等);

2、负责公司媒体平台进行文章、新闻资讯等内容撰写,提供高度传播性内容的文案。平台包括但不限于微信公众号、视频公众号、公司网站、百度推广等;

3、配合业务部门完成活动、推广的文案创作工作;

4、公司所需要的其他创意文案的撰写。


任职资格:

1、具备优秀的文字组织、文字创意能力,熟悉广告的各种文字表现形式;

2、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力。

 

储备干部

 

岗位职责:

项目经理:作为项目团队的负责人,管理团队成员/管理见习和初级项目经理,组织和协调团队人员进行各项政府统计调查项目实施:

1.负责提供统计咨询以及进行数据处理、数据分析在内的日常统计工作;

2. 负责各专业报表的催报、审核、上报、查询、汇总等工作;

3.负责统计平台企业数据库的日常维护工作,包括统计报表维护及企业名录库维护;

4.按照上级统计部门工作安排,准时参加各项业务培训、交流会议;按时完成各项调查工作;


任职资格:

1、专业不限,计算机相关以及管理类专业优先考虑;

2、有学生会、社团活动、社会实践经历的优先考虑,尤其欢迎做过班长,学生会主席,以及各部门负责人或社团负责人的大四学生;

3、有志于从事政府统计服务行业,较强的职业素养;

4、踏实、努力、上进,综合素质优;

5、有创业想法的同学优先考虑;

6、抗压能力强。

 

 

数据运营助理(业务方向):

 

岗位职责

1、运营数据分析,报表制作,根据业务需求提出解决方案,抽象用户标签,搭建用户画像系统和用户标签体系。

2、构建全面,准确,符合业务特征的数据指标体系,及时定位和发现业务问题。

3、完成业务开展,风险策略,风控决策方面的数据支持需求,产出日常报表。

4、日常数据提取和分析,满足其他业务方数据分析需求。

5、汇总各平台各部门数据;

6、根据数据结果,对方案优化提出有效修改建议;

7、协助其他部门进行数据优化及服务升级。

 

任职资格:

1、专业不限,计算机相关以及管理类专业优先考虑;

2、良好的逻辑思维,对数据敏感度比较高;

3、有志于从事互联网行业,较强的职业素养;

4、踏实、努力、上进,综合素质优;

 

 

办公室文员

 

岗位职责:

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;

4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;

5、完成部门经理交代的其它工作。


任职资格:

1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁;

2、有相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

 

人事

 

岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。


任职资格:

1、人力资源或相关专业大专以上学历;

2、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;

3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

 

行政专员

 

工作内容:

1、会议活动组织

2、物品管理

3、环境卫生:

4、事务性工作

5、完成领导临时交办的任务


职位要求:

1、大专以上学历、行政管理、文秘等相关管理类专业

2、一年以上行政、文秘等管理工作经验优先考虑

3、熟悉计算机操作,熟悉excel、word等办公软件操作。

4、有较强的工作责任心和上进心,工作细心谨慎,热爱本岗工作。

5、具备良好的时间管理能力以及一定的公关能力。

 

招聘专员

 

工作描述:

1、接受客户的电话、解决客户疑问、帮助客户选择合适的工作岗位;

2、负责求职者的邀约、甄选和面试;通过电话,网络发布网络招聘信息、改善创新,寻求新的招聘方法与途径。

3、负责招聘工作的布置与推广,接受公司下达的招聘任务,快速执行并与团队完成任务指标。

任职要求:

男女不限,大专及以上学历,22-35周岁;电脑操作熟练,性格外向,语言表达能力强;有人事行政、电话客服、人事招聘客服、人力资源相关工作经验者优先。条件优越者可适当放宽

三、薪酬福利描述

1、五险一金

2、带薪年假

3、节日福利

4、定期团建

 

附件
招聘职位